Leistungsstörungen

Rechtsanwalt Schlenker berät und vertritt Arbeitgeber und Arbeitnehmer bei Problemen der vertraglichen Durchführung, insbesondere

• verschuldeter Arbeitsverhinderung des Arbeitnehmers
• unverschuldeter Arbeitsunfähigkeit des Arbeitnehmers (Anzeige- und Nachweispflichten, Entgeltfortzahlung)
• Annahmeverzug des Arbeitgebers (z.B. Schlechtwetter, Kurzarbeit)
• Haftung im Arbeitsverhältnis (bei Unmöglichkeit, Verzögerung, Schlechtleistung, Nebenpflichtverletzung)
• Abmahnung